Народ, а никто случайно не знает, какими налогами и выплатами облагается заработная плата в США и Европе? Имеется в виду, какую сумму должен заплатить работодатель государству, чтобы заплатить своему сотруднику, скажем, 1000 баксов? Например, у нас (в Москве) это около 350 руб ( на 1000 совсем не баксов, естественно:)) (не учитывая подоходного налога).

Почему это у на 350 рублей (не считая подоходного налога)? ЕСН у на вообще-то 26 процентов. То есть 260 рублей.
А про них не знаю :)

Кроме ЕСН вроде как есть еще какие-то выплаты...Что-то типа страховки...

Вы имеете в виду деньги, которые именно работодатель платит, а не работник? В США зависит от формы контракта. Есть контракты, когда работодатель выплачивает полную сумму работнику, а все налоги работник платит сам, работодатель ничего не платит. Есть формы контрактов, в которых работодатель платит процент от общей суммы подоходного налога работника (% зависит от уровня зарплаты, вроде), есть варианты, когда контракты заключаются по отношениям корпорация-корпорация, где работник представляет свою корпорацию и платит налоги, как юридическое лицо. Ну еще зависит от штата, в котором производятся работы, т.к. работодатель и работник могут платить не только федеральные, но еще и штатовские налоги, которые тоже отличаются суммами и процентами. Есть еще варианты (для разовых контрактов), когда зарплата не оформляется зарплатой, а оформляется как гифт карта или командировочные, например, там уже другие проблемы :-). Наверняка есть еще куча вариантов :-). В общем, однозначной суммы нет. Нет, вроде бы, такого, что с суммы 1000 работодатель должен заплатить 350. Даже если есть определенный процент, он все равно зависит не от суммы зарплаты, а от суммы подоходного налога работника, который в свою очередь зависит от многих условий - женат ли человек, имеет ли детей, от уровня его доходов и т.п.. Вроде бы так, но на 100% информации не ручаюсь, естественно.

Работодатель платит ЕСН (макс. ставка 26%) и взносы на обязат.соц страхование от несчастных случаев на производстве и проф. заболеваний (зависит от вида деятельности работодателя). Работник платит налог на доходы 13% (если это не выигрыши, призы, дивиденды и т.д.)

Это у нас. А "у них"?

Т.е. аналога нашему ЕСН там нет?

В Штатах был до недавнего времени, 7.5%, что ли, плюс у работника ещё те же 7.5% удерживали -- это в их пенсионный фонд. Но там сумма удержаний за год ограничена. Ещё работодатель может удерживать подоходный как налоговый агент.

Это взносы от несчастных случаев и проф. заболеваний. От 0,2 до 8,5 процентов. В основном это до 1 процента, больше уже у тех у кого тяжелое производство, добыча руды и т.п.