Муж проработал 3 мес. на новом месте. Испытательный срок был 3 мес. После его окончания прошло 2 недели и ему сказали чтобы он начинал подыискивать новую работу с формулировкой "Все нормально, но ты не сделал того, что от тебя ожидали".
Он начальник службы технической поддержки.
До него 2 человека тоже проработали по 3 мес- что вобщем меня удивляет и тоже не подошли.
Вобщем вопрос в том- может стоит как-то из работодателя что-то вытрясти? например пусть увольняют по сокращению и платят 2 оклада. Ведь испытательный срок уже 2 недели назад закончился...
Или его могут как-то уволить по статье и лучше не связываться?

дает бесплатные консультации по вопросам трудового законодательства. Московский городской правовой Центр "Защита". Тел: 688-47-81, 976-87-48, 181-43-58, 161-68-46, 911-58-21, 675-82-69. У них в каждом округе есть отделение. Сама не обращалась, узнала про них только сегодня.