К нам пришел новый сотрудник. Его надо регистрировать в фондах? Как это делается? Спасибо

Нужен Пенсионный фонд и Медстрах, может быть
 

Если у него нет индив.номера персонифицированного учета,то составляете на него анкету форма АДВ-1 + опись АДВ-6-1 и несете в ПФ.Только не помню сшивать их или нет ,но есть инструкция на сайте http://www.pfrmsk.ru/ там можно взять и все документы в эл.виде.
Ну или у меня например 1С Предпирятие там все есть.
И в медстрахе,если он прописан не в Москве, а в Подмосковье.

В ифнс-подаётся копия приказа, в фонды- тоже. Сейчас это делают наверно далеко не все- но фонды этого хотят.

Тогда интересует, чем грозит, если этого не сделать. Начислять з/плату, подавать ИС и сведения о доходах по итогам года. Этого будет недостаточно?

Ни грозит ничем- только в ФСС, принимая отчетность внимательный инспектор поинтересуется новой фамилией бухгалтера, и как следствием- копией приказа. про ифнс-зависит от номера ифнс.-про ответственность перед ифнс посмотрите кодекс административных правонарушений.

Спасибо Вам большое. А может Вы знаете на каком счету 15 инспекция? Лояльная или с прибабахом?

Автор вопроса написал, что пришел новый сотрудник - и если это не главбух и не директор, то никаких приказов в налоговую и в фонды не нужны, нигде его не регистрируют индивидуально. По итогам года отчетность в ПФ и в налоговую НДФЛ.

Спасибо

я поняла, что просто новый сотрудник пришел
1) если нет пенс. св-ва , составить анкету ( можно из 1-С) и с файлом на дискете предоставить в ПФ для получения пенс. №. Под конец года с эти нужно поторопиться, иначе факт отсутствия № затрудняет подачу годовых отчетов в ПФ
2)письмо в страховую мед организацию о предоставлении мед полиса.

у меня принимают несшитые