Разъясните, плиз...Хочу вот чем поделиться...
 

История длинная и запутанная. Но разобраться хочется, так как душит. Речь идет о работе в сфере пиаровской-рекламной.
Есть престарелая девушка – 30 лет. Характер – тихий, зашуганный. Работать любит, работает хорошо. Можно сказать – успешно. Но из-за своего характера – ей это выходит боком. Устраивается девушка на работу. На одну должность и на определенную зарплату. Работает. Потом – проект, который она ведет, закрывается через какое-то время и на нее руководство начинает задумчиво смотреть. Девушка же начинает спокойно паковать вещи. Вдруг – увольняют, по требованию одного из руководителей – назовем его Защитник, человека и на это место в тот же день впихивают Девушку. На ту работу, которой она никогда не занималась – все для нее новое. Девушка – ок, начинает работать. Учится, все получается. Для нее самой неожиданно. Через какое-то время ей поднимают зарплату и обещают повысить опять к концу года. Девушка работает – с утра до вечера, у нее все получается и ей все нравится. Проходит еще какое-то время – на Девушку окружающие радостно наваливают все, что могут. Она занимается и тем, и тем, и тем. Тихо шизеет. Через месяц примерно на работе у девушки – сокращения. Она опять пакует вещи – но оказывается, что ее не увольняют. А увольняют одного из коллег и ее двигают на его место. В общем-то – повышение. Что теперь? Девушка пашет, аки сволочь – с утра до 11 вечера и по выходным. Успешно провела несколько проектов. Помимо проектов – выполняет все на работе остальное. Проходит еще время – и теперь Девушка начинает впадать в задумчивость. Так как – тот коллега, которого уволили в последний раз, получал больше в 2 раза и ни черта не делал. Ко всему прочему – официально ее так на должность и не возвели. Девушка обращается к Защитнику – Защитник уговаривает потерпеть, всячески все время строит глазки и почему-то пытается ее втянуть в разборки руководства.
Девушка плюнула, все же решилась и сходила к самому высшему начальству. Начальство ответило – о, дааа, мы так рады, ты так отлично работаешь… На вопросы Девушки – а должность, а зарплата – ей говорят – потом… Ко всему прочему – те проекты, что она вела, принесли другим премии и проценты. Ей – ничего. Мол, она не занимает ту должность, которая позволяет получать премии и проценты. В голову Девушки закрадывается страшная мысль – ее подло используют. Немного разозлившись, Девушка нашла другую работу. Предупредила Защитника – мол, валю. Он – закатывая глазки и роняя скупую мужескую слезу, уговорил не уходить – мол, все будет. Да еще и обижался, что пошла через его голову. Прошло какое-то время – ничего не изменилось.
А теперь – вопрос – надо ли идти к высокому начальству еще раз и требовать деньги и должность ультимативно? Или увольняться молча? Что посоветуете?

Всё дело в харизме, вам бы хотелось быть пауком в одной банке с другими пауками. Но вы же не паук. Занимайте нишу "специалиста" и выполняйте работу с заранее обговоренными правилами игры. То есть за сделанную работу вы получаете то то и то то. Отношения выстраиваются так то и так. А сейчас конечно, кто везёт на того и валят всё.

Пауком - не хотелось бы.
 

Хотелось бы нормально работать и нормально получать. Потому что, несмотря на все происходящее, работа нравится. То есть - идти к руководству?

Я бы продолжала работать, не слишком ударно, а четко по должностным (реальным) обязанностям, параллельно подыскивая другую работу. Как только попалось бы интересное предложение, поставила бы начальство перед фактом, что вот там-то мне предложили такие-то деньги за такой-то объем работы. И я ухожу. Но многое зависит от того, насколько вы уверены в своих силах и профессиональной пригодности, что ли. Проще говоря, насколько реально с вашим опытом (как долго ситуация-то развивается?) найти место с лучшими условиями.

Четких обязанностей нет
 

Так сказать, широкий круг... Ситуация развивается более года. В силах - уверена. В пригодности - не совсем. Потому что - ни в чем никогда не уверена - мнительность и самобичевание. Место найти, наверное, возможно.

Тогда искать-искать-искать. Не ставя пока, имхо, начальство в известность, чтобы не подгадили нигде. А насчет как работать сейчас - с 9 (или во сколько там у вас начинается рабочий день) до 6 (или во сколько он заканчивается официально), не перетруждаясь (не успела - и фиг с ним), а если будут претензии, отвечать, что работаете ровно на столько, на сколько вам платят.

Ну что ж ищу. А вот насчет остального...
 

Прямо вот так и отвечать?? Разве это не грубовато несколько?

Наглядная иллюстрация к вашему описанию характера. Мдя. Барбаросса, ваше начальсство ведет себя не то что "грубовато", а просто по-хамски. И приведенный мной вариант ответа - ничуть не грубый, а искренний и честный. Причем во всех ситуациях. Нормальный работник работает за деньги. Сколько платят - столько пашет. (Если, конечно, речь не идет о том, что вам платят 5000 уе, а вы хотите 10 000 и ничего не делать).

Ультиматумы не нужны
 

Вообще просить - плохо (тем более 2-ой раз). Нужны действия... Советую потихоньку смотреть варианты на другую работу... только позиционируйте себя выше - ЗП выше в 2 раза (это минимум)+ думать о бонусах, водителе и т.п.... А там будет видно... будут хорошие предложения - будете думать, не будет - сидите здесь...

О таких суммах и речь не идет, что Вы...
 

Но опускаться до их уровня...- в разговорах:( Как они со мной - так и я с ними?