Поиск работы и ребенок

.

На него надееться - себе дороже. Иногда может забрать, а чтобы вешать на себя какие-то обязанности по поводу дочери - это увольте, мамина забота.

У меня ребенок в три года пошел в сад. Еще где-то полгода я просидела дома, особо не искала, работала на дому бухгалтером. Потом срочно в два дня меня пнули на работу, очень хорошее место оказалось. Ребенка из сада забирала старшая дочь и сидела с ним до нашего приезда. Мы приезжали в, лучшем случае, часов в 8 вечера, могли в 9. Поначалу был шок, я не работала в офисе почти четыре года, дорога опять же по два часа в один конец, сразу же командировка на другой конец страны. Выжила. Через пару месяцев начала приходить в себя, через четыре даже стала похаживать в фитнесс-клуб и умудрялась не засыпать при первом приближении к дивану. Потом сад закрыли на ремонт, который продолжался почти полгода. Ну тут началось. Приходилось выкручиваться, няню я найти не смогла. Да и не решилась бы, наверное, пустить чужого человека в дом. То позже приезжала, то раньше уходила с работы. Потом на работе сменился генеральный и пожелал привести своего главбуха. Не бодалась, ушла. В принципе уже была готова уходить, потому что заколебала эта круговерть с ребенком. Сейчас сижу дома. Мне очень хорошо. Пока. Ребенок периодически заболевает, больничный брать не приходится и ребенка не запускаю, чуть закашлял, сопли, полечу пару-тройку дней и снова в сад. Работающие мамы у нас в группе водят больных детей в сад до последнего. Потом сидят недели по две на больничном. А маленькие дети болеют часто. На работу на целый день и каждый день не хочу категорически., да и не получится наверное. Кто же меня будет отпускать каждые три недели на неделю? Ищу еще подработку. В принципе, очень хочу сменить профессию. Пока не знаю на что. Мне много лет уже

[Tiffany]

Я первые полгода садиковские сидела дома. Потом уж на работу пошла... в общем, у нас все берут по одному дню - мама, папа, бабушки, дедушка и дядя... правда, иногда случаются накладки, но нечасто.

1. Как долго искали (если искали заново) работу, как нашли (объявления, знакомые,..) и чем закончилось?

предложили сами работу мне, когда ребенку 5 мес. было. старые знакомые. работаю там же но в другой должности

2. Характер работы (удаленная, полный/неполный раб день, скользящий график)

полный день

3. Кто сидит с ребенком во время болезни и забирает из сада?

бабушка

4. Если няня, как долго искали ее и с какими проблемами приходится сталкиваться?

боюсь думать даже об этом. но на самом деле у многих коллег именно такая ситуация. все вышеупомянутое делает няня.


5. Может есть смельчаки, кто не побоялся окунуться в совершенно новую сферу деятельности

так и было. правда мне пришлось для этого получить второе высшее образование, постепенно параллельно продвигаясь "по служебной лестнице".

[elena154]

До 3,5 лет ребенкиных я работала дома, зарабатывая долларов 400 максимум, с 3-мя подработками. В 3 года я отдала ребенка в сад, но сразу начались болезни. Только следующей осенью смогла выйти на работу. Наверно, сказался возраст - переутомление росло катастрофически, дома ничего не успевала, а денег все равно не хватало. Потом на работе начались финансовые проблемы, невыплаты в срок зарплаты. Спустя год, при такой работе, я свалилась с ног в прамом смысле - на месяц слегла с переломом. Работала дома, но хотя бы смогла отоспаться. Выйдя на работу после больничного, я узнала, что офис переезжает, и теперь на дорогу в один конец будет уходить полтора часа. Считаю, что совершила ошибку, когда не уволилась. Тут еще наложилась болезнь и смерть близкого мне человека.
От нервного и физического срыва меня спасло увольнение - спасибо за него моей бывшей начальнице! Но еще полгода я боялась даже думать о работе на полную ставку и лечила сосуды.

Сейчас я планирую выходить на новую работу, ближе к дому. И собираюсь увольняться сразу же, если фирма переедет на другой конец города, или если зарплату не будут выплачивать срок.

Кажется, на этом форуме советуют скучающим дома от безделья молодым мама выходить поскорее на работу? Может быть, этот совет и был хорош, но 20 лет назад, когда КЗОТ соблюдался, переработок не было, а начальство не имело права уволить маму часто болеющего ребенка. Но сейчас женщина с ребенком, которой некому помочь дома, очень в тяжелом положении оказывается, выйдя на работу.

Советуют именно скучающим. А это, ИМХО, две ситуации:

1) скучают дома с ребенком те, кому там делать нечего. Значит есть кому и дела домашние делать, и с ребенком, и деньги кем-то зарабатываются.

2) скучают те, кому такая жизнь просто не мила. Тогда проще отдать пол-зарплаты (или больше) няне, зато пойти работать.

Кроме того - есть невысокооплачиваемые работы. И руководство в таких случаях вполне лояльно относится и к больничным и к прочим "детским неожиданностям". Потому, что знает, что за такие деньги они реально не найдут хорошего работника. А плохих не всем надо. Я имею в виду всякие бюджетные организации. Да тот же детский сад.

держали там взаперти, но спасибо, что уволили. Понятно, что многое ВАС не устраивало, конечно плохо, когда не платят зарплату, а вот 1,5 часа для Москвы на дорогу - это норма ))).<br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>

В один конец? Это плохонькая норма - ну или ради чего-то уж очень важного...