Срочный Вопрос КАДРОВИКАМ!!!

#1 09.04.2004, 15:02

Девушки, подскажите, пожалуйста, как начисляется компенсация за неиспользованный отпуск при следующих условиях:

Сотрудница работает в компании с 06.08.02, с 23.04.03 по 01.12.03 была в декретном отпуске/отпуске по уходу за ребенком, уволилась 23.03.04. В отпуске не была. Так за сколько дней отпуска мы должны ей начислить компенсацию? Сгорает ли отпуск за предыдущие периоды? Может, у кого-нибудь есть ссылочка, где можно об этом почитать? Спасибо заранее за ответы!!!

Елена Д-ова · #2 09.04.2004, 15:24

А когда она у вас последний раз в очередном отпуске была?

#3 09.04.2004, 20:04

Елена, спасибо, что откликнулись! В том-то и дело, что в отпуске она вообще не была, проработав 9 месяцев, ушла в декрет :-). За эти 9 мес. ей отпуск полагается или он уже "сгорел"?

#4 12.04.2004, 10:29

Откликнитесь, пожалуйста, если вы что-нибудь знаете об этом!!!!