ну не знаю, где так принято, я прихожу в 9.15 примерно и сразу работать начинаю, прихлебывая кофе. и непрерывно с перерывами на глянуть форум (один - единственный) я плотно работаю часов до 19-и. и все девочки в моем отеделе тоже. хотя я вижу, кому нечего делать, точнее, слышу - если 15 минут болтают 2 - точно простой :) но, в основном, работы очень много. у меня пара дней в месяце (2-е или 3-е число) бывает таких, что я полдня, сдав все отчеты, закончив все дела предыдущего месяца, с чистой совестью пасусь в интернете и ухожу при этом в 5.45 :)

Не грусти! Мне кажется,
 

что, как было замечено и в постах выше, многое зависит от конкретной компании. Какие именно там порядки заведены, так и тебе предложат работать, несмотря ни на что. Просто, чем больше компаний ты переберешь, тем больше вероятность выхода на работу на твоих условиях. Хочешь, я потрясу ближайшего и арендатора? Может, что и выгорит?

Не-а. Просто настроение сейчас не лучшее, дело экзистенциальным кризисом попахивает:-) Перспектив впереди не вижу. Посмотрю пару месяцев, может с увеличением светового дня жизнь покажется радужнее. А если нет - буду думать. Понимаю, что менять профессию в 33 года дело сложное. Особенно профессию, в которой опыт уже кое-какой имеется. Но в 43 это будет уж совсем невозможным.

На моей бывшей работе тоже были люди которые сидели и до 9 и до 10. Но я честно скажу - одна- неумение организовать свою работу,две другие - не тянет домой(были причины). Со стороны это виднее. Кто хотел- уходил в 6. Если приходил конечно в 9. :-)
А были и такие кто приходил в 10.15, а уходил все равно в 18.
Всегда можно ИМХО договориться, если вы очень ценный специалист- не вопрос, договоритесь чтобы вам взяли помощника, к примеру на полставки, на небольшие деньги, к примеру студентку, чтобы какую-то часть текучки можно было переложить на нее.
Я так думаю :-)

Лена, у западных компаний не все просто. у нас 100% иностранных инвестиций, они нам "спускают" бюджет на содержание штата. мы каждый год бьемся за его увеличение, но только от нас ничего не зависит. вариантов 2: взять 2-х дорогих хороших специалистов или 4-х (или больше) дешевых. в 1-м случае, по опыту, результат лучше. они даже чай не пьют, они работают сразу, как приходят, ну начинают через полчаса... отбор очень жесткий, претенденты на руководящие позиции встречаются в западным руководством. и взять мы стараемся, в основном, тех, кто хочет делать карьеру, нарабатывать опыт, "землю рыть", а не чай пить в рабочее время. у человека с амбициями шансов в разы больше, чем у тех, кто просто ищет удобное место. наше место неудобное... и работают почти одни мужчины, женщин 20% только. даже в финансовой дирекции мужчин больше, чем женщин.

Да?
Никогда об этом не задумывалась :-) Интересная мысля :-)

Зачем? :-) Если знаете не могли бы рассказать, для меня этот вопрос сейчас актуален :-) Спасибо .

Согласна. За всех не знаю но в нашей фирме так и было. Всегда можно попросить нанять помощника. Или нет?

это вы мне? про Што вопрос? (-)

нет, нельзя, я ниже объяснила, почему.

мы взяли девочку - студентку за небольшие деньги. мы держим пальцы крестиком, чтобы она не ушла - помогает всему отделу, золото, а не студентка.

Василиса, вот вы - копия тех финдиров, с которыми я
 

имела счастье пообщаться. Вы не понимаете, что нарушаете законодательство, работая так, как работаете? Я по конституции имею право на труд, имею право работать по специальности, т.е.не секретарем, не бухгалтером и не уборщицей! И я имею право на 8 ми часовой рабочий день . А по факту - нет у меня такого права, либо до ночи на работе, либо бухгалтером на участок "Основные средства" :( Вот вопрос еще к вам, который вдруг возник: как у вас оплачивается декретный отпуск и есть ли какие-то выплаты за рождение детей? Вообще, какая мотивация персонала есть на фирме (кроме зарплаты:)?

Василиса, а вы бы как начальник разрешили бы
 

сотруднику работать дома, если у него есть материал для работы, есть сроки и когда и где он будет это делать - его проблемы (не в офисе)? У вас есть сотрудники, которые так работают?

А кем вы работаете в этой фирме? Это важно! (-)
 

Вот верите или нет, но я ни разу в жизни на
 

работе не играла в игры, только потому что садишься за работу, потом глаза поднял - обед, потом опять глаза поднял - вечер и домой пора. Это потому что работа напряженная. И я не против напряженной работы 8 часов в день, но 12 часов и больше, каждый божий день - это перебор! А именно это и имеется в виду! Сел, встал, глаза красные и голова песком забита от напряжения. Проходили!

Вот и я удивляюсь, зачем? Наверное, чтобы зарплату
 

свою неимоверную высиживать (так, наверное, Василиса думает:) А то какого хрена она так много получать будет? Пусть сидит! До ночи! Или в бухгалтеры идет, или на ресепшн. Вон, ребенка родила и хочет еще с ним по вечерам общаться! Обнаглела! И на елку влезть и задницу не ободрать! Мы не в Парижах, а на Родине! А тут принято выжать сотрудника как лимон и выкинуть. Да и не сотрудник он вообще-то, а так..лошадиная сила:)))))))))))))

Василиса, ну блин!!!!!!!!!!! Про чай пить в рабочее время я
 

даже не говорю - это конечно лишнее:) И обед тоже ни к чему. Но спать-то вашим сотрудникам дома в кровати разрешается? Вот расскажите об уровне зарплат, интересно, за что такие муки? Мне представляется, что очень часто сидят на работе до поздна и не ропщут те люди, которые не соответствуют занимаемой должности. Они это чувствуют и пытаются как-то компенсировать, проявляют чудеса лояльности к компании. Вот приведите пример финдира, например, сколько он у вас получает? Занятно проанализировать картину на его примере, ну или главбух - неважно кто.

А кем вы работаете и на что думаете менять? Оч. важно мне
 

сейчас какую на какую профессию поменять готовы.

Привет! Спасибо за предложение! Я решила затаиться
 

пока мозги в порядок не придут:) А то нагорожу огород! Да и день рождения у кого-то скоро. Обидно будет его на работе провести:) ТЫ ПРИЕДЕШЬ КО МНЕ КОГДА-НИБУДЬ У-ЖЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕ???????????????? Скучаю же!

Буду благодарна за названия компаний :)
 

А вот есть такие, которые решили, что им эта офисная
 

жизнь не подходит больше и вдруг взяли и.... все круто поменяли, стали журналистами или кем угодно еще. Расскажите, плиз! Может опыт знакомых - все повеселее будет:)

есть такие:)
 

я вообще-то немножко журналист и немножко пиарщик по образованию и прошлым местам работы:)

а нафик:) лениво мне и детей жалко, и няня на такое время дорого...да и вообще - не хочу бегать с утра до ночи:)

пошла на курсы худ. кукол год назад как раз, в декабре. Завтра открытие третей выставки в которой я участвую:) И весело, и дома "работаю", и тусовки периодически дивные:)
денег правда пока ни фига:) но это пока:)

...журналистом - отчего нет? можно в принципе выбрать тематику, с которой будет именно тот график который вам нужен.

а доклад на научнйо конференции не делали? с одновременной сдачей отчета, вводом новой системы и приемом экзаменов у студентов

Может французы над вами здесь измываются? Я не думаю, что у себя там они работают больше, чем до 5-6 вечера, по крайней мере у меня сложилось такое впечатление от рассказов, ездивших в командировки, а получают даже по сравнению с российскими "огромными" зарплатами тысяч в 5, в разы больше. А вот в нашей бедной нищенской России, используют дешевую рабсилу, и за копейки готовы выжать из людей все соки. Но это опять же имхо, потому что я никогда не работала в иностранной компании, это впечатление исключительно основано на рассказах самих работников и тех, которые съездили в командировки в головные компании. Ну вы же сами понимаете, что здесь идет полная отработка материала, и что из себя представляет человек, который кроме работы света белого не видит? Я еще понимаю, если бы лет 20 такой работы компенсировалось потом пожизненным приличным содержанием. Интересно, что остается от человека после 10-15 лет сумасшедшего ритма жизни? Или там возможность перейти на высшие руководящие позиции и немного притормозить? ну вот честно не понимаю я . Неужели ТАК тратить свою единственную неповторимую жизнь из-за зарплаты ну пусть даже в 10 тысяч. Да провались оно все
И еще, я думаю, что если бы В Европе нарушили хоть чуть-чуть трудовое законодательство (а именно СЕМИчасовой рабочий день)волна забастовок снесла бы все и всех. Н-да, а у нас возможно все. И за несколько тысяч, человек позволяет иметь себя так, как вздумается работодателю-((

Терри, а вы в принципе, рассчитываете своей такой работой деньги зарабатывать? Я вот тоже послала нафик свою бухгалтерию, хочу во что-нибудь другое переквалифицироваться, творческое. Только не знаю во что. Получение дохода, конечно, важно. Не хочется у мужа на шее сидеть.

лет через цать
 

если не передумаю:) и буду все так же их делать - тогда да, это будет деньги приносить и неплохие. пока конечно нет, наоборот в минус - на материалы только уходит:))

а насчет "сидения" у меня другой подход:) у мужа тоже:)) попытку свалить в офис он бы воспринял с ужасом.

Ну я вот про это
 

"зачем сижу я - я знаю. зачем сидит главбух - тоже знаю. зачем сидят масса людей - очен хорошо знаю. ЭХ.... "
Я тоже хочу узнать...

И что? Доклад собирается из имеющихся слайдов помощником:-) Отчет пишется заранее. А сессия - -вообще планируется за полгода и, следовательно, с отчетом не пересекаестя никогда.
ДАи речь шла о "презентации", которая продолжается заполночь...

Василис, все эти проблемы решает НОРМАЛЬНАЯ автоматизация. Все давно уже разработанов сотнях компаний на том же Западе.

а ну про презентацию за полночь - это я не дочитала. Про остальное - помощников презентьации не заставишь сделать .. если мысли ваши, а не помощников. И отчеты бывают разные - заранее не напишешь, так как сваливаются откуда-то сверху - в аккурат во время сессии.

Работаю финансовым аналитиком в отделе розничных продаж.

У нас рабочий день официально с 10 до 18. Я прихожу в 10-15 и ухожу в 18-30 или в 19-00. Изредка задерживаюсь дольше, когда важное совещание или с иностранцами надо на ужин сходить, но это раз в 2 месяца. Можно без вопросов отпроситься к дочке на праздник или в поликлинику, но я не злоупотребляю и делаю это лишь при необходимости. Работы много, поэтому эти 8 часов я как белка в колесе. Зп по нынешним меркам средняя, но мне пока хватает, хотя и хочется большего (общаюсь сейчас с руководством на эту тему:). Пробовала летом искать работу, но поняла ,что это при моей специализации длительный и творческий процесс, да и, честно говоря, страшно найти работу где-нибудь в другом конце Москвы, с 9 до 20, с постоянным выносом мозгов новым начальством. Хотя моя мама, видя иногда меня по вечерам, считает, что я слишком много работаю и надо поменять работу на более щадящие условия:). Так что..Вам решать и искать!

тогда мыло пишите:)))

Опыт- сын ошибок
 

Долго была домохозяйкой,вышла на работу,потом взяла еще подработку.Загнала себя до нельзя,больше даже не делами,сколько переживаниями из-за запущенного дома и заброшенных детей.Тогда от подработки отказалась-и не жалею ни минуты.Просто в процессе метаний поняла,что никакие деньги,никакая самореализация не далеют меня счастливой,если дома плохо.А при загнанной матери там не может быть хорошо.Так что думайте,решайте,определяйт е,что важнее и с учетом этого делайте свой выбор.

Я думаю, что очень многое зависит от компании.
Когда я искала работу, мне тоже одно время попадались именно такие варианты, про которые вы рассказывали, по графику ,специализация другая. И в какой-то момент я, как и вы, начала сомневаться, что бывают нормальные условия для так скажем немаленьких запросов по самой работе и по условиям. Все-таки я не сдалась(слава богу) и не приняла ооочень интересные и перспективные предложения с таким вот ненормальным графиком. В итоге появились несколько! предложений, которые очень соответствуют ожиданиям с абсолютно человеческим графиком ( как иностранные, так и российские компании). 6 собеседований это абсолютно не показатель. Ищите дальше!

А у нас на работе ваще нельзя позже 19 ч. оставаться, и в
 

выходные чтоб выйти потрудиться - спец. разрешение нуна. Так что ищите, бывають такие работы. Удачи! :-)

я свалила.
 

Я свалила из офиса год назад.
Обрыдло, сил не было. Но я пиарщик - мне нужен только комп и телефон. Все остальное на связях делается.
Бывший работодатель остался моим клиентом:) Очень мило работаем. Регулярно зовет назад, но я уже вряд ли смогу.
Минус тоже есть - неравномерность заработка. Но, только что подбив свой годовой заработок, получилось даже больше чем зарплата в корпорации + бонус.

Или деньги, или свободное время. Хотите делать карьеру и зарабатывать - жертвуйте личным временем, хотите быть с детьми - жертвуйте карьерой. Лучше всего - оптимальный баланс (что достигается не всегда и ценой титанических усилий).

Я работаю в большой иностранной компании, раньше семи или восьми ухожу крайне редко (в шесть - практически никогда). Один ребенок днем в саду (муниципальном), второй с няней. Вечерами с детьми муж или мои родители. Ужины не готовлю уже очень давно, муж сам умеет. Весь день бегаю бегом, иначе придется потом разгребать завалы дома и на работе. Зато есть и плюсы: купили новую машину, ездим с детьми на море и т.п. Выбор за Вами, короче.

Понятно, что не ест, но и присутствовать на рабочем месте в свой обеденный перерыв НЕ ОБЯЗАН. У нас вот народ - гулять ходит. Что бы совсем от гиподинамии не здохнуть. Некторые ходят обедать куда-то в пиццерию или недорогую кафешку. Кто-то по магазинам прошвырнется или на почту счета оплатить забежит. Один юноша читает газеты на улице летом. Дама, которая не обедает, что бы не толстеть - ходит по книжным магазинам.

Работодателю выгоднее, что бы работа была выполнена качественно и в срок. А уж как этого добиться - каждый работодатель решает сам. Иногда их решения - больше мешают работе, чем помогают.

У нас оставаться можно. Правда после 22.00 охранники начинают ходить и нетактично пинать, что мол "братцы - непорядок". Но мы всегда объясняем, что "разовая акция, т.к. аврал внезапный". Но это действительно разовые акции. Я вот клуха - просижу на форуме час - потом на этот час задерживаюсь.......... Оправдываю себя тем, что семье пофиг где я сижу в и-нете: дома или на работе. Меня все равно для них нет. А так хоть не смущаю их своим отсутствующим видом.

А в субботу и воскресенье выдти - разрешение нужно получить. Подписанное охраной и Главным начальником. И объяснить еще - чё ж ты такой плохой вовремя не успеваешь?

Я лично во время авралов стараюсь домой работу взять - больно страшно ночью поздно домой ехать....... Но это - действительно редко бывает. 1 раз в 3 месяца наверное.

Мы с вами из разных миров:-) Я работаю врачом. На что менять - не знаю, я ничего особо не умею, кроме как лечить:-) И начинать придется с чего-то близкого к нулю. Но я устала ждать, что что-то изменится к лучшему. Наоборот, становится все хуже и хуже. Может все дело в моем субъективном настрое. А вас я очень хорошо понимаю. В свое время я сделала нелегкий выбор, я решила не заниматься научной карьерой, просто ходить на работу в свое удовольствие, но заниматься ребенком в полной мере. С одной стороны, может быть, если бы я поступила по-другому, сейчас мне бы не хотелось все бросить нафик. А может хотелось бы еще больше:-) А с другой - я не пропустила детство своего ребенка, время, которое не вернется. Поэтому я бы так расценивала ситуацию. в домашних делах и ращении ребенка есть вещи механические(отвести-привести, посидеть в коридоре, потрепаться с мамашками. пока занятия не закончатся, вымыть, убрать итд) Если есть возможность их кому-то перепоручить, не стоит о них жалеть. А есть занятия творческие - сдалать дом уютнее, приготовить фантастическое блюдо, поговорить с ребенком по душам(желательно ежедневно), поиграть, чтобы ребенок ощущал. что мама рядом с ним. Вот важно, чтобы на это хватало времени и, самое главное, сил. А чем вы в остальное время занимаетесь - пироги печете или баланс делаете - ребенку-то не важно.

если ты про мой др,
 

то он в воскресенье :-) можешь выходить на работу уже завтра, мне не страшно :-)

Воскресенье? Утро след. недели? У меня дур.дом в моей счастливой жизни. Все, как всегда, одновременно происходит. :-)Давай елки, цирки планировать?

Наглый вопрос: ты получаешь неск. штук гринов в м-ц? :-)

А я и обидеться могу! :-) Не надо обобщений!
 

Каждый сам себе жизнь выбирает. Работала я до поздна и не роптала, значит, я не справлялась за день? А то, что американцы работать фиг знает во сколько начинают? А то, что бывают цейт ноты просто потому, что работа с людьми, т если каждый в цепочке задержит выполнение своих обещаний и обязательств на час, то ко мне это вернется к концу дня, а Работа Должна быть сделана к утру, и не моя вина, что поздно ко мне все вернулось, но будет моя вина, если проект накроется медным тазом? А если мне настолько интересно, что я не ропшу, принимая Такие правила игры в таком бизнесе? А если твои деньги зависят от того, сколлько ты сделал? Да мало ли, почему люди сидят на работе до поздна. Уж, пардон, кому бы не знать, чего ты в дурочку играешь? Ждет тебя твоя работа где-то, ты ее обязательно найдешь! и будешь работать с нормальными людьми, которые просто на жизнь и работу смотрят, как ты :-) Вопрос времени и количества усилий. :-)

и я :-) не могу промолчать, хоть ты и знаешь :-) (-)
 

>>оказалось, что выгоднее работать как все - полный день<<
 

вот-вот. у нас точно это по деньгам выгоднее, существенно причем.

А что, для врачей сейчас денежного места не найти? (В смысле Вы сетовали, что если б мол еще и деньги платили...)

у нас, чтобы народ не разбредался, обеды в офисном
 

кафе бесплатные:) раньше вообще свой повар был в офисе. конечно, никто не запрещает использовать свой обед. час за пределами офиса, но дернуть могут в любой момент. а если произв. необходимость - переговоры, напр. или еще что-то срочное, то и вообще никакого обеда не улыбнется:)

Почему не найти? На прошлой неделе меня переманивали: 2 дня через 2. С 8 до 8. 26 тысяч чистыми. Без медстраховки, бонусов и что там еще нужно. Это считается ОЧЕНЬ ПРИЛИЧНО. Я пока туда не могу уйти, у меня категория на носу, а ччерез 2 месяца скорее всего вакансия уже уйдет. Подруга-узист работает одну неделю 3 дня, другую 4 дня с 9 до 9. 24 тысячи. Хорошо зарабатывают хирурги практически всех специальностей, акушеры, стоматологи. Есть и другие способы хорошего заработка, но именно из-за них мне и хочется бежать куда подальше.

А консультировать на дому вам не подходит? (-)

В тему. Сегодня на работе все подписывали некий документ, в котором указаны наши официальные часы работы.

Так вот. С 8-30 до 16-12.

Мама дорогая! Чтобы в 8-30 быть на работе, надо около 7 выезжать... Я реально позже добираюсь. Спасибо, что этот фокус возможен :)

Но зато и уходим - тоже не совсем по расписанию :) А как обстановка позволит.

То есть, частная практика как постоянный источник дохода? Это очень сложно. Нужна клиентура, нужет источник этой клиентуры, и потом надо как-то разбираться с налоговыми органами...Да я и не жалуюсь на зарплату, меня что-то в последнее время очень достал бардак, который в медицине творится.

Упаси Бог! ;-) Но я - нижнее звено. А топы у нас - так же работают, уверяю тебя. У нас в здании - несколько компаний. Задерживаться в массовом порядке - никто не задерживается! Разово, кое-кто - да есть. Но как массовое явление - отсутствует такое.

Вот счаз - наш финдиректор уже ушел. И главбух. Я сижу - отрабатываю ;-). Рабочий день - до 18.00, счаз - 18.55, через пять минут уйду. Просто я в рабочее время в и-нете посидела.......... карова!

А со мной сидит тока сисадмин, который почти официально приходит к 11. Ну у него работа начинается, когда мы ему компы освобождаем ))))

Млин, не мой муж у вас там сисадминит? :)) побью его скоро :))

Не. ;-) У нас неженатый молодой человек. Ну у них у всех действительно работа начинается когда мы все расходимся. Ну как они будут делать что-то с/на сервером? Если мы все там сидим и по форумам лазим.:-)

Тут недавно начальство решило, что это непорядок, и велело приходить им к 9. они заявили что и уйдут тогда в 18.00. А в 16.00 отключали сервер "для работ на сервере". Вся контора - парализована. народ расползя по домам как тараканы. А что? У все - на 80% через сервер идет. На личных компах кое у кого есть работа, те - сидели. А продажники - им только и-нет и нужет. Почта опять же накрылась. Не буду ж я, к примеру, с филиала 10 листов цифр по факсу принимать? Мне и-нет нужен. Основная масса секретных финансовых сводных - на сервере. бухгалтерия опять же программу свою .......

Кароче их "забастовка" походу удалась ))))) Опять к 11 приходят.

очень хороший график, ДО пробок

Ну вот совершенно никто не считает это муками. я вообще работаю на своем месте и занимаюсь своим делом. меня лично все устраивает. все, кого не устраивает, и кто считает это мукой, увольняются очень бюстро. а потом, я же нигде не писала, что я каждый день работаю допоздно. ну, бывает до 22-х, 2-3 раза в месяц. меня не напрягает.

вы хотите ознакомиться с моей должностой инструкцией? или доказать мне, что я ничего не успеваю в рабочее время? :)

нет, отдел персонала так не работает. про других скзать не могу. сотрудники отдела персонала постоянно нужны в офисе, потому что они постоянно востребованы другими сотрудниками.

у нас очень серьезный соцпакет. страховка засчет компании оплачивает ведение беременности и роды. все остальные выплаты - в соответствии с законодательством. я лично законодательство не нарушаю. если мои сотрудники уходят в 6, все сделав - очень хорошо. если надо задержаться, они задерживаются. если срок сдачи работы завтра в 9 утра, мне совершенно все равно, дома или на работе после 6-и сотрудник будет это доделывать, если не сделано в течение дня или это если это очень срочная и важная работа. но в 9 она будет нужна.

Но еще надо себя заставить проснуться рано :)

По мне лучше бы - с 12 до 20 :)

Как-то приходилось работать сутками, гораздо лучше переносился такой режим.

Морвин, вы меня с кем-то перепутали, у меня самой очень бурная личная жизнь, я вообще еще в состоянии медового месяца :)

мне с моим совиным организмом такой график вообще невозможен. и тоже бы лучше было с 12- и - после пробок

Хороший, если ребенка в школу отвозить не надо...

не, это я все прекрасно понимаю :) это он мне каждую ночь объясняет, когда домой наконец-то приходит :)))

Я выше писала, что моя работа дома приносит мне
 

гораздо больше денег в пересчете на затраченное время. Но это другая работа. Так что здесь нет рецептов, это как сложится.<br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>

нае..ли вас ваши сисадмины (прости господи). Такие вот "профилактики" могут случаться 1 раз в месяц - это форс мажорные обстоятельства. Каждый день выключать сервер - это хреновые сисадмины или, как я думаю, просто хитрые.

у нас "профилактик" вообще не бывает. но у нас адиминов - человек 15, и если выключают сервер, то не раньше 20-и часов или в выходной, но тааааааааак редко....

Ну да, такой график и есть. А у вас есть 2 обязательных дежурства и рабочие субботы? А конференции во сколько начинаются? В 9? Я вот очень хочу работать в отделении, но просто не могу себе этого позволить, пока ребенок не окажется в средней школе. Я не могу заставить своего мужа, начинающего работать в 11, вставать в 7, чтобы собрать и отвезти ребенка. Кроме того, работа в отделении предусматривает ненормированный уход с работы. т. е ли бо надо бабушек напрягать, либо няню. А я не уверена. что наличие няня сделает мою работу экономически выгодной. И ПЫ СЫ. Чтобы не обсуждать это еще раз. Я не считаю свой заработок маленьким, не нуждаюсь в советах найти подработку(их есть у меня:-)) Просто час работы врача(за исключением определенных специальностей и определенных мест работы) априори ниже, чем работа специалиста такого же уровня в большинстве других сфер.

А я вам так все хорошо придумала:)) (-)

Я тоже об этом сразу подумала! :-) (-)
 

<br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>

Знаю таких кучу. Даже неинтересно. :-))))) (-)
 

<br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>

По-моему вопрос был несколько не про это. Ну мне так
 

показалось, что имелось ввиду - сменить сферу деательности и образ жизни, не отказываясь от желания сделать карьеру и заработать деньги при этом. А замужних женщин, бросивших работу, полно. А теперь представим, что ваш муж уольняется с работы, потому что его достало хождение в костюме и вставание в 7 утра (это не про вашего, это гипотетически) :-). И начинается заниматься чем-то таким, что ему больше по душе в этом плане. <br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>

Ева, Вы - абсолютно правы!
 

"Просто в процессе метаний поняла,что никакие деньги,никакая самореализация не далеют меня счастливой,если дома плохо."

От моей загнанности тоже все в доме страдают. Сейчас я хотя бы распустила ИЗО-студию, только один класс оставила, раз в неделю.

А вот когда вышла после вторых родов на работу, в дочкины 2.5 года...У меня к тому времени была моя ИЗО-студия, 4 раза в неделю по 2 класса, всего 21 человек. Прибегала домой и вела ИЗО, потом готовила, кормила всех поздно...и безумно скучала по дочке. Тогда, наверное, и сына подраспустила...

нет-нет, имея детей, какое-то время надо жертвовать карьерой!

Как-то Вы слишком уж разграничили "или-или" (+)
 

Если Морвин хороший, знающий, редкий специалист, а не рядовой работник, хорошие деньги можно зарабатывать и при нормированном рабочем дне.

Мой муж уволился с предыдущей работы по причине некоторой "ненормированности" рабочего дня. То бишь, не оговаривалось овертаймов при приеме на работу, а на деле случалось достаточно часто. Плюс - на машине добираться долго, в трафике. Домой приходил нервный, о помощи мне и речи не было.

Послушал меня, молодец, стал искать другое место. За два месяца ленивых поисков (на хороших спецов уже рекрутеры работают) нашел хорошее место, за теже прекрасные деньги. И - в даунтауне, 40 минут от порога до порога на метро.

Я - не крутой свециалист, ибо в свое время, когда муж учился и рос профессионально, я создавала ему условия, воспитывая детей и держа на себе дом. Но я все время совершенствуюсь, много читаю дополнительной литературы, просто нет времени на курсы. Приоритеты мои остаются другими.

Основная мысль моя понятна, надеюсь. Знания и предыдущий опыт важнее голой самоотверженности на рабочем месте.

Вы думаете, что в 12 нет пробок? Я тоже думала, что если ездить на работу к 10-30 (на машине), то добираться будет легче. Фигушки! Народу еще больше, а вечером только после 21 немного свободнее выбираться из центра. Но при таком раскладе, я ничего кроме работы не видела. Т.к. моя работа достаточно автономна, то с ноября мой рабочий день с 8 до 16-30. Это счастье! Утром машин еще не так много, вечером еще основная масса народа работает и я успеваю доехать до начала образования пробок. И главное, у меня появились ВЕЧЕРА для семьи. Хотя я сова и первое время вставать в 6 было очень тяжело, но пробки меня достали. Лучше я пораньше встану, но доеду спокойно и достаточно быстро.

я езжу на работе только на метро из принципиальных соображений - я четко знаю, сколько времени буду в дороге и в дороге я читаю. Дорога на работу \ с работы у меня занимает 35 минут. в метро. можно на машине - меньше полутора часов не получается никогда. мне просто жалко времени.

ППКС!!!!

Да лана- Вы ж до ночи на работе!

Сейчас работаю с 9-30 до 16-30 по личной договоренности с Президентом компании. Но он все напирает, что хорошо бы работать дольше или вообще выйти на другой уровень. Я прикинула и слегка прибалдела-без преувеличения мне имеет смысл вкалывать с утра до ночи только за з\п, в 3,5 раза большую, чем сейчас.И это все четко просчитывается- за меньшие деньги это просто бессмысленно. Таким образом, получается, что или дети- или работа за очень приличные деньги. Иначе мне технически не справится и вообще детей жалко- я у них одна:(

Да все есть, что положено: и конференции, и прочие вещи :)

15 сисадминов - зачем столько? Вы же не Ростелеком, и не Транстелеком и не другой телеком .. 2 тыс. сотрудников? на такое число 5 сисадминов - предел - это чтоб балду не пинали. Хотя может быть вы называете сисадминами людей, которые занимаются чем-то другим .. ну там компьютеры ремонтрируют или программы разрабатывают-внедряют. Тогда может быть ..

Василису хочется взять двумя руками и встряхнуть хорошенько: Жизнь, она же проходит! Почитайте "Дьявол носит Prado" (если время найдется). Это, конечно, не шедевр литературы, но здравая мысль есть.
А насчет поисков работы: если уже в далеком Владивостоке до народа доходит что такое грамотный тайм-менеджмент, то уж в Москве и подавно такие компании должны быть.

Чмок!:-)

У нас тоже какие-то странные 7.45-16.51 проставлены (каждый месяц по-разному считают). И заведующий сумасшедший. Уходишь в 18.00, а он "шутит", типа, "а заведующий еще работает". Он часто до 22.00 работает, придурок.

Но есть ведь современные средства связи!!!! (-)
 

Как я за Вас рада!!! И это правильно! :)) (-)
 

Пишу :)
 

stebleva76@mail.ru

Хрен с ней - с моей работой, все не так на самом деле!
 

Ты работала и не роптала, потому что во-первых, объем работ был реально большой, во вторых ты была молодая и зеленая и отдавала себе отчет в том, что чем больше ты работаешь, тем больше шансов из зеленой выпускницы тебе превратиться в созревшего профессионала, который знает себе цену и вот тогда....! Как и я впрочим, занимаясь тем же самым. На это все и расчитано: взять молодых, амбициозных и мало что знающих, а потому за ХОРОШУЮ зарплату готовых на все! Да, ты, как и я, не соответствовала занимаемой должности и делала все для того, чтобы поскорее ей соответствовать. Про цепочку: вопрос грамотного управления. Если это случается постоянно, значит эта цепочка никуда не годится. Если руководство нашло козла отпущения (последнего в цепочке) и он не ропщет - значит ...руководству повезло (человек или мазохист или не соответствует занимаемой должности и боится, что его турнут). Про интерес - это ДОБРОВОЛЬНО! Работодатель не может сказать, что вам должно быть это все интересно до 20.00. Интересно - мое личное дело. А вообще, как правило, человека берут и используют по полной программе, т.е. работает он за двоих и за троих - просто объективно по объему работы (это об обобщениях:) Если ему при этом еще и интересно и он этому обстоятельству рад, значит он и менеджмент нашли друг друга. Вот еще бы в таких случаях они зарплату удваивали или утраивали:) Ты бы не была против, правда? :)))

Прикольно! Неделю назад подумала про куклы,
 

полезла в интернет удивилась обилию курсов, обучающих этому делу:) А вы какие заканчивали? Если знаете, какие из них лучшие - поделитесь инфой. Может, пригодиться?

Фишка в том, что на новую машину или на море у меня муж
 

зарабатывает. При таком раскладе кто-кто, а скорее он задерживается, если необходимо. Вопрос не в содержании семьи, а в том, что мне хочется интересную работу до 18.00, а не неинтересную до 18.00.

Не, у меня так не выйдет. Если добираться на общественном транспорте, то только на метро минут 45 будет, плюс пешочком 2 раза по 15 минут (от дома до метро и от метро до офиса). А на машине минут 50 и никто в лицо не дышит, не чихает и ноги не топчет.

Василиса, я работаю в банке (западном). Вообще банк. работа - это всегда овертаймы, особенно под конец месяца. Это специфика. Но если я знаю, что 2-3 последних дня месяца я на работе буду сидеть до 8-9 вечера, то в остальные дни практически все уходят во время. Все овертаймы оплачиваются по отдельному тарифу, после 8 вечера за счет компании такси до дома, ну и еда тоже заказывается... Эти 2-3 дня в месяц огромный стресс и огромный объем работы, но если работать так каждый день, то можно быстро сдвинуться...

Да, Василиса, согласна. Французы - это жопа :-). Сколько мы с ними не сталкивались - то у мужа начальник француз был, то друг во франц. компании работает, то коллега француженка - они с огромными заморочками... Бывают и исключения, но вообще работать во франц. компании я бы не хотела.. Вот ирландцы - милейшие люди :-).

есть. но есть работа и специальности, при которых находиться в офисе обязательно. да я лично дома и не смогу работать, я просто ничего не успею сделать. мне нравится работать в офисе, ушла - забыла. и что-то я ни разу не слышала, чтобы кто-то из моего отдела хотел бы работать на дому, наоборот, чаще задеживаются, чем домой берут работу.

да лана - ГДЕ ЭТО НАПИСАНО????? я написала "ИНОГДА приходится до 22-х". ИНОГДА. 2-3 раза в месяц. обычно я ухожу в 6.30 (если иду на спорт) или 7.30 - 8, если не иду.

так и у нас так кажджый день никто не работает. у меня авральная неделя - последняя в месяце. я это уже выше 100 раз писала, но почему-то до сих пор все думают, что я каждый день до 22-х :( блин %:

а откуда вы знаете, кто я? :) ааа, ну, может, неправильно назвала, IT support они - да :)

а у меня - запросто. 15 минут в метро, и плюс пешочком 10 минут от дома до метро и 15 - от метро до офиса. и меня совершенно не тяготит метро, абсолютно. в выходные езжу на машине. а в будние дни мои 15 минут в метро оборачиваются в 1,5 часа на машине (Волгоградка). и пусть мне лучше ноги потопчут, чем я буду каждый день гробить в никуда по 3 часа. а так - стройная талия и прочитанная книжка :) я просто хренею от того, сколько времени я УБИВАЮ, пока стою в пробке. а если я стою в пробке пассажиром - я читаю. и мне уже не жалко времени.