Еще один вопрос к кадровикам и руководителям

Представьте себе, что Вы взяли на работу нового сотрудника. Он Вас в принципе утсраивает, но тут Вы получаете письмо с его прежней работы, в котором Вас официально оповещают о его нелециприятном поведение на преженей работе, как вы отерагируете?