![]() |
|
#1
|
|||
|
|||
![]()
Ну всё - ребятёнок до садика дорос, начинаются проблемы другого плана... Сейчас ищу работу. И вот ведь что интересно - никто не хочет брать женщину (приятнее, вообще-то, называть себя девушкой
![]() |
Убрать рекламу | |
|
|
![]() |
#2
|
|||
|
|||
![]()
Мысли. Это от работодателя зависит, от режима работы и еще зависит от того, как Вы сможете убедить работодателя в том, что все сложности связанные с ребенком работе не помеха. Что у вас есть на что и кого положиться в трудной ситуации и работа(часы рабочие и качество) от этого не пострадает. Но все это тщательно продумать не только для того, чтобы угодить работодателю, а чтобы угодить себе тоже:-).
|
#3
|
|||
|
|||
![]()
у нас могут сказать,что не берут на работу с таким цветом глаз,волос,ростом,весом и т.д.и т.п.Практика же показывает,что разумные работодатели интересуются ,в первую очередь,знаниями,умениями и навыками,а так же опытом работы.Все остальное можно считать дискриминацией.Увы,разумны е в меньшинстве! В принципе,конечно,нас выбирают.Но выбираем и мы!Подумате,а вам-то зачем такой работодатель?Мало ли что ему не понравится в следующий раз?
|
#4
|
|||
|
|||
![]()
Убеждала, как могла (сама себе поражаюсь - какие доводы приводила!
![]() ![]() |
#5
|
|||
|
|||
![]()
Все хотят, и Вы должны показать, что Вы - лучше всех:-). Не в смысле, что все остальные плохие, но в том, что вы - то что надо. И правильно сделали, что не сдавались. Даже в том случае, если этот Вас не возьмет, то у Вас уже на один шанс больше в том смысле, что Вы попрактиковались на нем:-) и в том, что отрицательных ответом в будущем меньше на один
![]() Вы еще можете сразить наповал ![]() Если в следующий раз наниматель так загадочно скажет, что Вы не полностью соответствуете качествам необходимым для кандидата - спрашивайте - какими? в смысле, я хотела бы над ними поработать. Про ребенка скажет. Да, ребенка я имею, но имею все возможности его переназначить, при необходимости. Намерена, мол, использовать все свои знания, умения, старания, качества для продуктивной работы. (В конце-концов ребенка же обеспечивать собираетесь ![]() Продолжайте в том же духе(с огромным желанием) искать. Удачи. Кстати, возможно, что наниматель специально так сказал, чтобы неуверенные отправились восвояси, что зря время на них не тратить:-). |
#6
|
|||
|
|||
![]()
Странно... Я правда, сразу говорила, что проблем не будет, есть бабушки. В одной компании даже сказали, что это плюс - в декрет скорее всего уйду не скоро. Моему ребенку год.
|
#7
|
|||
|
|||
![]()
Согласна абсолютно. Зачем такой работодатель? В нормальных компаниях уже давно не спрашивают, а замужем ли, а собираетесь ли в декрет, а почему вы в брюках
![]() |
#8
|
|||
|
|||
![]()
это сумасшедший гражданин был. Очень хорошо, что он показал это сразу
![]() работодатели могут конечно поинтересоваться - а с кем будет ребенок (если ответ - сад, то - а с кем если заболеет?) но не более того. |
#9
|
|||
|
|||
![]()
Я тоже об этом говорила, да и муж у меня по сменам работает - есть кому посидеть. Про нескорый декрет доводы тоже приводила. И ещё кучу других весомых аргументов...
|
#10
|
|||
|
|||
![]()
Я тоже об этом говорила, да и муж у меня по сменам работает - есть кому посидеть. Про нескорый декрет доводы тоже приводила. И ещё кучу других весомых аргументов...
|
![]() |
|
Социальные закладки |
|
|