Грамотно поступить в непростой ситуации

[nono]

Не разводка, но история, на грани разводки :-), которая происходит на работе у моей родственницы. Такая непростая ситуация сложилась. В компании западно-российской, компьютерной, уже несколько лет работает одна сотрудница. Пришла туда довольно молодой, красивой и успешной, лет 10 назад. Я сама там раньше работала и эту девушку запомнила, как немного скрытную, но милую и интересную. Мы с ней были в приятельских отношениях, ну были у нее свои странности - но у кого их нет? В последние 2-3 года у девушки начало активно сносить крышу на почве не выхода замуж, отсутсвия детей и проблем с родителями, в чьем доме она живет. Ей сечас около 40, чуть больше или чуть меньше. Девушку заклинило на злости к молодым, красивым и успешным девушкам, которые продолжают поступать на работу в компанию. Она, например, могла в безлюдном коридоре толкнуть или пинуть кого-то, кто ее раздражает, или могла горячий чай вылить, еду в столовой могла кинуть в какую-нибудь из девушек. Но у девушки с проблемами очень хорошие отношения с одной из главных Дам в компании, совладелицей, которая заведует всеми фининсами, увольнениями, выплатами в конвертиках и пр. Все знают, что лучше поругаться с любым высоким начальством, чем с Дамой - останешься ни с чем в момент увольнения. Ну вообще в некоторых вопросах слово Дамы последнее и решающее. Дама взяла девушку под защиту со словами: "У человека проблемы, оставьте ее в покое, не лезьте к ней, ей итак плохо, увольнять мы ее не будем, у нее итак очень тяжелый период в жизни." Дама давала девушке с проблемами длительные отпуска на восстановление эмоционального состояния, та, вроде, возвращалась и какое-то время вела себя тихо. Ну и все это было довольно забавным, в общем-то, т.к. никто сильно не страдал, все сочувствовали девушкам, подсмеивались в курилках над девушкой с проблемами, но не более того.

[nono]

И вот летом происходит уже не слишком забавный случай. Девушка с проблемами подловила в коридоре другую девушку, которая недавно поступила на работу по протекции моей родственницы, и ножницами изрезала ей кофточку и юбку. У той девушки ребенок годовалый, она растит его одна, и она была предупреждена о возможных проблемах и не сопротивлялась, чтобы не спровоцировать чего-то большего. Девушке с проблемами это опять сошло с рук, пострадавшей выплатили денежную компенсацию и отправили работать в одно из отделений фирмы. В принципе, она даже довольна осталась - смогла расплатиться с долгами :-). Но все уже понимали, что все это становится не таким забавным, тихо роптали, но никто открыто не возмущался, все же. Моя родственница (зачем вообще полезла?) вступилась за свою протеже сразу после происшествия и попыталась поговорить по-хорошему с девушкой с проблемами, которую тоже знала еще вменяемой и милой, когда они часто чаевничали вместе. В результате, впала в большую немилость и стала большим врагом. Девушка с проблемами теперь проходя мимо родственницы шипит ей вслед, что-то очень плохое грозит сделать (кадый раз разное) и пр. Но пока открыто ее не трогала.

[nono]

И вот вчера в этой фирме произошло очередное ЧП. К девушке с проблемами 2 дня назад в комнату подсадили нового сотрудника, мужика (девушек к ней уже давно не сажают, чтобы не провоцировать). Тот с ней особо не общался, да и вообще он новенький, у него другие заботы были. Этот мужик простывший был и все время кашлял. Но она ему, вроде, даже замечания не делала, молча сидела все 2 дня. А на третий день девушка с проблемами притащила из дома молоток и после очередного кашля ударила этого парня молотком. Целилась по голове, но тот увернулся и она попала по спине. Она объяснила это тем, что он вывел ее из себя своим кашлем. Т.е. это уже история, переходящая все границы. Самое интересное, что Дама опять заступилась за девушку, дала ей отпуск очередной на месяц и пытается сейчас замять скандал. Уж чем так девушка с проблемами зацепила Даму, почему та стоит горой за нее - остается только гадать. Но в фирме велено этот случай не обсуждать и всем обсуждающим грозят увольнением. И вот теперь сотрудники в таком странном положении оказались - работают рядом с психопаткой, будут ждать ее выхода из отпуска и ее новых всплесков. Моя родственница в шоке, говорит, что она следующая в списке жертв, т.к. она большой враг для той девушки.

Для чего пишу - сама не знаю, просто страннен такой альтруизм по отношению к невменяемому сотруднику со стороны владельцев компании. Ладно бы они по закону ее не могли бы уволить, но они именно встали горой за нее. Ну и жалко девушку в чем-то, конечно, но ей же лечиться надо, другие же не должны страдать от ее безумных вспышек. Хорошо в России оружие не продают открыто, а то мало ли что этой девушке в следующий раз в голову придет. Ну и родственницу понять можно - она не хочет увольняться из этой компании, давно в ней работает, зарплата у нее очень хорошая, такую сходу не найдешь - она уже пробовала как-то. Она менеджер, уважаемый человек, у нее очень хорошие отношения со всеми там. В общем, как и многие другие сотрудники, она вариант немедленного увольнения не рассматривает даже. Но вот как уволить ту девушку, с проблемами, из фирмы и не пострадать при этом самому - тоже никто не знает. Мужик, которому врезали молотком, видимо, получил хорошую денежную компенсацию и в суд ни на кого подавать не собирается, в милицию заявлять тоже. Просто проставился всем остальным за свое "чудесное спасение" :-). Вот такая история.

Всему коллективу собратца и сказать.Если ты сука еще раз выебнешься пиняй на себя.Не?И идти одевать маску спокойствия...всем причем))))

>-

[Елена Д-ова]

Что-то я не понимаю, в этой вашей компании служба персонала есть? Она-то куда смотрит? Дама дамой, но ведь проблемы могут быть совсем нешуточные.
Почему бы, кстати, персоналу не обратиться к двум другим совладельцам? Им-то не жаль денег на регулярное замазывание проблем?

не ходить по одному, предупреждать друг друга о передвижениях девушки. Можно вообще провоцировать - авось свихнется окончательно ;-) Как вариант - зайти с тыла - разузнать ее адрес, выяснить отношения с родителями, попытаться по-тихому им намекнуть, что если не будут лечить дочь сами, то она может оказаться в тюрьме или, в лучшем случае, в психушке. Можно с соседями пообщаться, с ними у нее тоже могут быть конфликты. Пообещать им денег, если в случае конфликта они вызовут психушку и сдадут ее туда.

[nono]

Службы персонала как таковой нет, есть отдел кадров, который ведает официальными зарплатами, налогами и т.п., но они просто отдел кадров, не более того :-). На работу принимает высокое наемное начальство, а совладельцы вообще мало кому известны. Дама совладелица, а остальные иностранцы, вроде, которых никто никогда в лицо не видел, либо только высокое начальство их знает. Ну там не все так просто. Иерархия не афишируется, догадки насчет истинного влияния Дамы - это все равно только догадки. Но бывали ситуации, которые приоткрывали влияние Дамы и ее решающий голос в финансовых вопросах.

Да и, в общем-то, к работе фирмы все это отношения не имеет. Никто не зверствует, отношения в коллективе очень хорошие, начальство вменяемое, контрактов много, деньги платят немалые. Все довольны.

[Hess]

ППКС.На моей прежней работе подобную сотрудницу,также поначалу горячо опекаемую боссами,в итоге уволили в результате "народных волнений" после того,как она 6 сотрудниц отдела(и меня,в том числе)опрыскала аэрозолью от тараканов.Ну вот мы все собрались,изъяли аэрозоль и предложили боссам 2 варианта:уволить всех нас и остаться с дурой с аэрозолью и ждать пока не начнут морить их как тараканов или уволить её по-тихому,пока до суда не дошло.Уволили в итоге её,сейчас(прошло уже 7 лет) несколько раз в год "девушка"(ей 48 лет сейчас)лежит в психушке и пыталась убить свою 4летнюю племяшку.

[Hess]

Ну ждите труп...