кто работает с иностр. фирмами, надо обсудить...

Коллеги, прошу пообсуждать такое дело.
У меня есть опыт работы с европейцами (немцы). Недавно после одного мероприятия, один из участников сделал предложение от лица одной фирмы по работе в регионе. Идет переписка - то-се, в основном спрашиваю я. Человек с нем. стороны - наемный управляющий одной фирмы Х из компании-холдинга ХХ. Речь идет о вакансии для фирмы Х этого холдинга ХХ. Что меня удивляет - я все напрашиваюсь на встречу, потому как считаю, что все детально надо обсуждать при личной встрече. Он - оттягивает. Для меня серьезностью намерений является то, что, к примеру, приезда на эту встречу может предложить оплатить сторона заказчика (а это произойдет либо в М., либо в Г. соответственно) - пока ни слова об этом с их стороны. Я то могу (у меня как раз командировка намечается)сама подъехать, но стратегически не считаю это верным - пусть предложат хотя бы какую-то компенсацию, а остальное я оплачу сама.

Тут вчера приходит письмо от этого дяденьки, но от лица его как собственника другой фирмы. А имеено - консультационно-какой-то. Дескать, пишет он, что предложение фирмы Х (первое) остается в силе, но он видит возможность. чтобы я работала для него и организовывала тут всекие семинары и пр. Это мне кажется странным. Нет, я допускаю, что он одновременно владелец консалтинг. компании, нанятый для введения на рос. рынок фирмы Х. Ну что-то мне не нравится, не могу точно идентифицировать.

Мне кажется, что он своим вторым предложением ставит меня в зависимость. Как управленец компании Х он может отказать мне, если я откажусь от второго его предложения. Для холдинга ХХ - он фигура управленца в фирмеХ, то есть решающая фигура в рамках именной одной фирмы холдинга.
Считаю, что невозможно одновременно заниматься полноценно двумя направлениями (работой для Х и работой на него как самост. предпринимателя-консультанта). Я хочу стабильности и ясности. Пока я просто в расстройстве.
Что скажете??