#11
|
|||
|
|||
Начальство реагирует соответственно - рублем ;-(
В принципе, к женщинам с детьми у нас в компании относятся нормально, грех жаловаться. Только в тот месяц, когда приходится брать больничный, доход резко падает. Ну и, конечно, на сообщение, что у меня опять болен ребенок и я не приду на работу, непосредственный начальник реагирует негативно. Конечно, сей фактор - один из сдерживающих карьерный рост. Ну что ж сделать... Дитю 4 года. А вот что делать, когда он в школу пойдет, т.е. на вторую половину дня чем занимать, и на каникулах, пока не придумали. То, что первоклассника нельзя считать самостоятельным, мы уже поняли, во всяком случае, нашего точно одного не оставишь.
|
Убрать рекламу | |
|
|
Рекламная пауза
|