|
|
#11
17.08.2006, 17:05
|
|||
|
|||
По трудовому кодексу не могут не принять. А беременным
вообще испытальный срок не положен. Раз она узнала о беременности на испытательном сроке - они попали. Это формально. Реально - кто их знает, на какие ухищрения они могут пойти.<br><a href="http://lilypie.com"><img src="http://b2.lilypie.com/VM8Op4.png" alt="Lilypie 2nd Birthday Ticker" border="0" width="400" height="80" /></a>
|
| Убрать рекламу | |
|
|
|
Рекламная пауза
|
Древовидный вид