Ир-А

Мой муж в этом году не смог отгулять положенный отпуск (2 месяца был на больничном, и еще на месяц уйти в отпуск накопившиеся дела не позволили). Сейчас руководство издало приказ, что все, кто не был в ежегодном отпуске, обязан до 29 декабря уйти в отпуск. Деньгами компенсировать отказываются и по срокам тоже только сейчас, хотя нам "сейчас" отпуск совсем не нужен. Вопрос: можно ли как-то законно отказаться от ухода в отпуск в указанные сроки? И если отпуск = 28 календарных дней, то если взять отпуск с 29 декабря увеличится ли фактическая протяженность отпуска на 10 праздничных дней (т.е. 28+10 дней) или отпуск поглотит праздники и фактически будет равен 18 дням (28-10)?